بازی در محیط کار: چگونه بازیها الهامبخش تفکر خلاقانه هستند
آیا بازیها راز بهرهوری بیشتر هستند؟ اگر تا به حال در حین انجام کارهای مهم، غرق در بازیهایی مانند «انگری بردز» یا «کال آو دیوتی» شدهاید، میدانید که بازیها چقدر راحت توجه ما را جلب میکنند.
آیا بازیها راز بهرهوری بیشتر هستند؟ اگر تا به حال در حین انجام کارهای مهم، غرق در بازیهایی مانند «انگری بردز» یا «کال آو دیوتی» شدهاید، میدانید که بازیها چقدر راحت توجه ما را جلب میکنند. آدام ال. پننبرگ در این کتاب بررسی میکند که چگونه میتوان از مکانیسمهای طراحی بازی برای افزایش کارایی، ایدهپردازی و دستیابی به اهداف دشوار در محیطهای کاری استفاده کرد. او نشان میدهد که چگونه شرکتهای پیشرو با استفاده از «بازیوارسازی» (Gamification)، انگیزه کارکنان را افزایش داده و بهرهوری را بهبود میبخشند. از مایکروسافت گرفته تا شرکتهای خودروسازی، این کتاب با تکیه بر علوم مغزی و گزارشهای میدانی، راهکارهایی برای استفاده از قدرت بازیها در سازمانها ارائه میدهد.
انتخابهای نزدیک به این کتاب
درو نیل
اسکات میرز
اولا النستام
جوآن مکنیل
استیون برد
سوزان لامرز